Die VR Bank Dreieich-Offenbach eG hat ihr betriebliches Gesundheitsmanagement auf den Prüfstand gestellt und das Audit der R+V BKK, die mit der Akademie Deutscher Genossenschaften (ADG) kooperiert, bestanden. Im Rahmen des Audits analysierte die R+V BKK detailliert die Struktur, die Qualität und Effektivität des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Das Qualitätssiegel „Gesundheitsorientiertes Unternehmen“ bescheinigt der Bank nun offiziell, dass ihre Mitarbeitenden von umfassenden, genau auf den Bedarf abgestimmten Gesundheitsleistungen profitieren können.
Das Siegel „Gesundheitsorientiertes Unternehmen“
Verliehen wird die Auszeichnung der R+V BKK, dem Gesundheitspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe, nur an Unternehmen, die sich überdurchschnittlich für die Gesundheit der eigenen Mitarbeitenden engagieren und somit eine nachhaltige Personalstrategie verfolgen. Es enthält über die gesetzlichen Anforderungen hinaus eine Vielzahl von freiwilligen Gesundheitsleistungen und Beratungsangeboten für Führungskräfte und Mitarbeitende. „Damit verfolgen wir das Ziel, Gesundheit, Arbeitszufriedenheit und Motivation unserer Mitarbeitenden zu fördern und gleichzeitig belastende Faktoren zu reduzieren“, so Stephan M. Schader, Vorstandsvorsitzender der VR Bank Dreieich-Offenbach eG.
Überdurchschnittliches Engagement erforderlich
Das Siegel beinhaltet das Durchführen einer Gesundheitsbefragung nach Standard einer Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung (ArbSchG §5 (3) Abs.1), die Beteiligung der Mitarbeitenden im Rahmen eines Steuergremiums (Ausschuss für Gesundheit und Arbeitsschutz), das Erfüllen der gesetzlichen Vorgaben in Hinblick auf Arbeitsschutz und Eingliederungsmanagement, sowie das Durchführen von allgemeinen und zielgruppenspezifischen Maßnahmen in der betrieblichen Gesundheitsförderung und der Gesundheitsvorsorge.
